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税惠“三箭齐发”服务“四轮驱动”兰州税务激活假日经济“新引擎”

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税惠“三箭齐发”服务“四轮驱动”兰州税务激活假日经济“新引擎”

税惠“三箭齐发”服务“四轮驱动”兰州税务激活假日经济“新引擎”

看,陇原大地生机勃发活力(huólì)奔涌 ——甘肃深化国企改革推动高质量发展的实践与启示(qǐshì) 从陷入巨亏泥潭处在破产边缘,到重返中国(zhōngguó)500强,再到重新成为行业具有影响力(yǐngxiǎnglì)的上市公司……白银有色集团股份有限公司这个老国企,在浴火重生后续写着(zhe)新的辉煌。 而这,只是甘肃国企改革发展的(de)一个缩影。作为全国重要的老工业基地,甘肃的现代工业诞生于(yú)“一五”、成长于“三线建设”时期,并在此后的发展中(zhōng)形成了以重工业为主的产业(chǎnyè)体系。如何让老国企在市场经济的浪潮中勇立潮头,甘肃的做法(zuòfǎ)是:改革,持续改革,全面深化改革。 2024年9月,习近平总书记在甘肃考察时(shí)指出,“甘肃要积极(jījí)推进新型工业化,加快传统产业改造升级,做强做优特色(tèsè)优势产业(yōushìchǎnyè),积极发展(fāzhǎn)战略性新兴产业,因地制宜发展新质生产力,打造全国重要的新能源及新能源装备制造(zhìzào)基地”,强调“要以更大勇气和决心深化改革、扩大开放。积极融入全国统一大市场建设,深化国资国企改革,鼓励和支持非公有制经济发展”。 牢记殷殷嘱托(zhǔtuō),甘肃省委、省政府始终把深化(shēnhuà)国企改革作为增强企业效益效率(xiàolǜ)、推动高质量发展的重要手段,全力推进国企改革三年行动、国企改革深化提升行动,深化国有(guóyǒu)企业整合重组,优化国有经济布局结构,增强国有企业自主创新能力,持续(chíxù)完善现代企业制度和市场化经营机制,向(xiàng)改革要活力,向创新要动力,向科技要生产力,让国资国企重新焕发生机和活力。 连日来,光明日报调研组一行穿梭在陇原大地的厂房车间(chējiān)中,感受国企改革带来的新气象、新动能(dòngnéng)。 甘肃水务投资集团运管(yùnguǎn)的引洮供水工程渭源县峡城乡(chéngxiāng)受益区。资料图片 “老树”发新枝(xīnzhī) 构建现代化产业体系 走进甘肃德福新(xīn)材料公司(gōngsī)铜箔生产车间,调研组看到,全自动设备高效运转,铜箔如蝉翼般轻盈(qīngyíng)下线,智能物流车穿梭不息,将成品送往全国各地。 “你们猜猜这批铜箔的厚度是多少?”企业负责人张涛卖起了关子(guānzi)。“4.5微米,相当于头发丝的1/10,但抗拉强度可达(kědá)750兆帕(pà)以上。”张涛揭晓了答案,“这种铜箔是制造锂离子电池(diànchí)的重要材料,广泛应用于新能源领域。” 这家企业,是白银有色集团“牵手”民营企业江西(jiāngxī)九江德福通过混合所有制改革成立的。借助(jièzhù)这一合作,白银有色集团这棵“老树”,发出电池级高档电解铜箔这一“新枝”,不仅将原料优势转化成了产品优势,还在拓展高端制造业和(hé)新能源配套产业方面(fāngmiàn)实现了新突破。 1954年建厂的白银公司(gōngsī),从20世纪90年代开始,由于资源枯竭(kūjié)、设备老化、污染加剧等(děng)原因,深陷亏损泥潭。2008年,白银有色集团引进战略投资启动股份制改造,并于2017年登陆A股整体(zhěngtǐ)上市,重新迈入良性发展轨道。 脱胎换骨后的(de)白银有色集团瞄准战略性新兴产业和生产(shēngchǎn)性服务业不断发力(fālì),攻克新型白银炉、新型焙烧炉、复杂铅锌矿伴生金属综合(zōnghé)回收等一批行业领先核心技术,研发出超长冷凝(lěngníng)管、超微细电磁线等高科技、高附加值新产品达30多种,近三年生产经营屡创新高,在行业的影响力持续增强。 “甘肃的国有资产主要集中(jízhōng)在石油化工、冶金有色、煤炭电力等传统产业和交通、水利基础设施建设领域(lǐngyù)。新兴产业体量小,规模化、集群化程度不够,引领带动作用不强等结构性问题,成为(chéngwéi)制约全省产业发展的一个重要(zhòngyào)因素。”甘肃省政府国资委副主任闫志恒分析说。 甘肃科技集团兰州助剂厂(zhùjìchǎng)库管员在罐区巡检。资料图片 在推进国资国企(guóqǐ)改革进程中,甘肃改旧育新(yùxīn),推动产业转型发展,加快构建(gòujiàn)现代化产业体系,让一些老牌国企源源不断地发新枝、萌新芽。 调研组在金川集团镍钴股份有限公司生产车间,见到了传说(chuánshuō)中(zhōng)的“手撕镍”(超薄纯镍带材)。现代化(xiàndàihuà)的厂房里,只见厚重的镍板经过大型(dàxíng)辊轧机反复碾压,就变为超薄纯镍带材,厚度仅有0.05毫米,还不到A4纸的一半,用手轻轻一撕就能撕破。 多项技术攻关,多道工序锤炼,厚重的镍板“摇身一变”成为(chéngwéi)“手撕(sī)镍”,身价倍增。金川集团这一(zhèyī)技术不仅填补了国内空白,而且实现量产,成功销往海外。 如今,在(zài)金川集团(jítuán),40%的铜转化为深加工(jiāgōng)产品,60%的钴用于发展新能源(xīnnéngyuán)电池材料,33%的铂族金属转化为新材料,精深加工产品和生产性服务业产值占(zhàn)比超五成……这得益于金川集团以市场化为导向推动企业转型发展的改革。自2019年以来,企业连续6年进入世界500强,发展势头良好。 改革催发“新枝(xīnzhī)”的,并非金川集团、白银有色(yǒusè)集团两家。近年来,甘肃(gānsù)推动14户省属国有链主企业围绕26条细分产业链“强龙头、补(bǔ)链条、聚集群”,初步打造综合能源、冶金有色等2个千亿级产业集群和石化化工、装备制造等10个百亿级产业集群。特别是近两年,甘肃省属国有企业战略性新兴产业及特色产业年均(niánjūn)增速保持(bǎochí)在10%以上,带动工业增加值年均增长(zēngzhǎng)15.4%,对全省工业增长贡献率达到46.5%,支撑保障全省经济社会发展“主力军”“压舱石”地位进一步凸显(tūxiǎn)。 金川集团(jítuán)镍都实业公司高精铜带(tóngdài)事业部生产车间。张俊成摄/光明图片 破局引蝶变 推进(tuījìn)专业化整合重组 初夏时节,西北首个(shǒugè)国家级新区——兰州新区内,各企业(qǐyè)正开足马力生产。 在兰州助剂厂,调研组看到,落成的一期(yīqī)项目满负荷生产,60多个(duōgè)品种的产品供不应求;二期项目正在火热建设中(zhōng),计划年底建成投产。 从一个(yígè)名不见经传的校办工厂,蝶变成国家专精特新“小巨人(jùrén)”企业,兰州助剂厂党委书记(dǎngwěishūjì)、董事长李维柏坦言,这是国有企业改革带来的红利。 兰州助剂厂1966年诞生于西北师范大学校园内,是国内第一家有机过氧化物专业工厂。2017年,在甘肃推进(tuījìn)国有企业改革的进程中,兰州助剂厂整体并入(bìngrù)新(xīn)组建的甘肃科技集团。 这棵整合7所省级转制院所的“新树(xīnshù)”,如何才能快速成长?甘肃科技集团的回答是:聚焦做专做强,建机制、强研发、拓(tuò)市场。在其(qí)支持下,兰州助剂厂完成了员工持股的混合所有制改造,入驻兰州新区化工园区,驶入了发展(fāzhǎn)快车道。 “企业人员(rényuán)没有增加,产值增了两倍多!”李维柏说,目前主要(zhǔyào)产品的市场占有率行业领先。去年企业已经启动了上市准备工作,有望今年获得(huòdé)突破。 在(zài)改革进程中,甘肃强化横向合并、纵向联合及内部整合,推动国有资本向优势产业(yōushìchǎnyè)、优势企业集中。甘肃省政府国资委企业改革处处长孙岩辉介绍,全省近年来完成15组38户企业战略性重组(chóngzǔ)和(hé)专业化(zhuānyèhuà)整合,将相关省直部门和单位监管(jiānguǎn)的58户企业3100多亿元经营性国有资产注入(zhùrù)文化旅游、装备制造、数据信息、中医中药等产业和基础设施等领域,实现了专业化整合重组和国有资产集中统一监管,有效增强国有企业核心功能。 在新组建的(de)甘肃省水务投资集团(jítuán)有限公司,调研组也发现了同样的蝶变故事。企业甩掉了历史包袱,正以昂扬的姿态迈上新征程。 长期以来,受水利工程建设期长、资金投入大以及水价倒挂等(děng)因素影响,水务(shuǐwù)企业经营亏损严重,发展受阻。为破解这一难题,2023年(nián)11月,甘肃对原水务投资(tóuzī)公司(gōngsī)和水利水电工程局公司整体重组,成立新的甘肃水务投资集团,大力支持其化解历史债务,推动其坚定不移走上市场化改革之路。 改革(gǎigé)率先从管理体制上发力,原有(yuányǒu)的25户供水企业(qǐyè)被整合成4个区域公司,内设机构减少33%,3000名员工竞聘上岗,全集团建立“一企一策(yīqǐyīcè)”“一岗一薪”的目标考核和薪酬激励机制,全员劳动生产率提高25%。 短短一年时间,企业完成实质性整合融合阶段任务(rènwù),在优化水资源配置(pèizhì)、提升供水(gōngshuǐ)保障能力、补齐水利基础设施等方面捷报频传。“去年,我们实现营业收入(shōurù)总额50.3亿元,同比增长23.86%,同比减亏8200万元,如期实现资金平衡(zījīnpínghéng)目标。”甘肃水务投资集团党委副书记、工会主席邓蔚信心满满。 以整合重组为契机,甘肃深入推进国有企业体制(tǐzhì)机制改革。企业通过(tōngguò)合并同类业务、压缩管理(guǎnlǐ)层级、市场化出清等方式,优化组织体系和内部资源配置,提升管理效能,541户省属亏损子企业实现扭亏为盈,国有企业的(de)活力效率显著提升。 调研组注意(zhùyì)到,在甘肃国有企业,“管理人员能上能下、员工能进能出(néngjìnnéngchū)、收入能增能减”成为常态。 甘肃省政府国资委以深化劳动、人事(rénshì)、分配“三项制度”为抓手,推动国有企业(guóyǒuqǐyè)建立灵活高效的市场化经营机制。目前,省属企业超过80%的管理人员通过竞争上岗,末等(děng)调整和不胜任退出在(zài)省市国有企业集团(jítuán)实现全覆盖,“揭榜挂帅”“赛场选马”等竞争机制正逐步推行开来。 科创(kēchuàng)添动能 提升核心竞争力 走进(zǒujìn)兰石集团兰石重装炼化公司(gōngsī)专业制造焊接一车间,焊花四溅,一台(yītái)台焊接机器人正挥舞手臂,分别在一个个直径约50厘米的弯管内进行内壁堆焊作业。 “这个弯管焊(hàn)接,需要15公斤镍基合金焊丝。三层焊下来,要连续不间断工作20个小时,如果像以前一样靠人工焊,很难做到。”车间主任吴楷戴着护目镜一边(yībiān)检查焊缝,一边介绍,现在通过数字化改造,一个人可以轻松照看五六台焊机(hànjī),既提高(tígāo)了生产(shēngchǎn)效率,又保证了产品质量。 “是科技创新,让兰石集团(jítuán)这棵(zhèkē)‘大树’在激烈的市场竞争中深扎根。近三年我们实现了136项科技成果转化,订单超36亿元。”在企业展厅里,兰石集团有限公司总经理王志民细数近年来(jìnniánlái)科技创新的成果:兰石集团研发制造出N08810和N08120镍基合金高端产品,自主研发的98兆(zhào)帕、50兆帕高压(gāoyā)气态(qìtài)储氢系列容器等,均打破国外垄断、达到国际先进水平。 在甘肃电投集团(jítuán)新能源集中监控智慧运营中心,调研组看到了另一番场景。“瓜州北大桥第四风电场运行正常,未来4小时发电(fādiàn)功率可达80%以上。”值班长田云正盯着满屏的(de)数据分析研判,与(yǔ)负责绿电现货交易的同事沟通信息。 “我们这套系统实现了对甘肃电投河西7个风场、10个光伏电站的(de)远程控制、监测、运维,风机主控系统智能(zhìnéng)(zhìnéng)变桨、智能动态风能捕获(bǔhuò)、风向偏差校正实现智能并网控制,机组可利用率提升至99.57%。”田云说。 “这一中心的控制‘大脑’在哪儿?”调研组好奇地问。田云说:“在‘紫金云’。”早(zǎo)在2018年,甘肃电投集团就利用绿电优势在甘肃金昌动工建设了(le)紫金云大数据产业园。截至2024年年底,产业园达到(dào)5000个机柜服务能力(nénglì),机柜上架(shàngjià)率达到90%,用能100%使用绿电,一个个(yígègè)数据在20毫秒之内传输到黄河上下、大江南北。 繁复的(de)流程、复杂的工艺、严格的参数……在白银中天化工有限责任公司的中控室,这一切尽(jǐn)在智能运行系统的“掌握”之中。 “这是我们公司2022年建成投产的年产6000吨电子级氟化锂生产(shēngchǎn)项目(xiàngmù),通过智慧生产系统,可以远程实现对工艺流程、参数调整、生产安全、人员(rényuán)定位、环保跟踪(gēnzōng)等多方面的控制,控制中心与生产车间可以实现实时联动和高效绿色生产。”白银(báiyín)中天化工有限责任公司副总经理董海鹏说。 在(zài)推进国企改革进程中,甘肃完善科技创新(chuàngxīn)机制,强化关键核心技术攻关,落实研发投入视同利润加回、高新技术企业所得税优惠等支持政策(zhèngcè),大力支持企业向新提质。 近三年来,甘肃省属国有企业研发投入(tóurù)年均增速超过15%,2024年工业企业研发投入强度达到2.9%,带动新(xīn)产品(chǎnpǐn)产值年均增长20%以上,累计建成国家级创新平台29个、创新联合体8个,攻克(gōngkè)医用4N5无氧(wúyǎng)铜制备、高温镍基合金制造等44项关键核心技术,填补国内空白、实现国产化替代。 甘肃省政府国资委党委书记、主任吴万华表示,甘肃将(jiāng)坚持高质量发展,聚焦重点领域和关键环节,决战决胜国企改革深化提升(tíshēng)行动,全力推动国资国企成为坚决执行重大战略、促进经济转型升级、深化改革开放、改善(gǎishàn)民生的坚实(jiānshí)力量。 近年来,甘肃省聚焦增强企业核心功能、提升核心竞争力,推动国有企业改革全面发力、多点突破、纵深推进,打造了(le)一批标志性改革成果,走出(zǒuchū)了具有甘肃特色的国有企业改革之路,探索(tànsuǒ)形成了一些可学习借鉴、复制推广的改革经验,也为全面推进国资(guózī)国企改革(guóqǐgǎigé)提供了启示。 坚持党(dǎng)的领导加强(jiāqiáng)(jiāqiáng)党的建设,是做强做优做大国有企业的根本保证(gēnběnbǎozhèng)。国有企业是党领导的国家治理体系的重要组成部分,坚持党的领导加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。实践证明,在推进国有企业改革中,要坚持党对国有企业的领导不动摇,把(bǎ)(bǎ)党的领导党的建设贯穿到全过程,将党建工作纳入国企改革发展总体目标,充分发挥国有企业党委把方向、管大局、保落实(luòshí)的作用,确保各项工作沿着正确方向(zhèngquèfāngxiàng)前进,把国资国企力量更好凝聚起来,营造风清气正的良好政治(zhèngzhì)生态,确保党中央决策部署得到坚决落实。 持续推进布局优化(yōuhuà)和结构调整,是构建现代化产业体系(tǐxì)的内在(nèizài)要求。现代化产业体系是现代化国家的物质技术基础。国有企业是建设现代化产业体系的主力军,推进国有资本布局优化和结构调整,是有效破解国有企业发展瓶颈、提升发展质量、塑造发展优势的重要抓手。实践证明,在推进国有企业改革中,必须坚定贯彻新发展理念,始终(shǐzhōng)聚焦主业、坚守(jiānshǒu)实体经济根基,立足特色和实际,坚持因地制宜,各有侧重(cèzhòng)地推动(tuīdòng)传统产业转型升级(shēngjí)、加快发展壮大新兴产业、积极布局未来产业,在维护产业链供应链安全、夯实国有经济根基、服务构建新发展格局(géjú)中,担当更大责任、发挥更大作用。 加快建设中国特色(tèsè)现代企业制度(zhìdù),是做强做优做(yōuzuò)大国有企业的(de)制度优势。中国特色现代企业制度,对社会主义市场经济条件下搞好国有企业治理发挥了重要作用。实践证明,在深化国有企业改革中,要更深更广深化三项制度改革,全面推行经理层任期制和契约化(qìyuēhuà)管理,完善(wánshàn)考核(kǎohé)奖励和激励约束机制,健全更加精准灵活、规范高效的收入(shōurù)分配机制,建立权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,不断夯实国有企业的制度根基,把中国特色现代企业制度优势更好转化为治理效能,为做强做优做大国有企业提供坚实的制度保障。 提升(tíshēng)科技创新能力,是(shì)增强国有企业(qǐyè)发展活力动力(dònglì)的关键举措。提升科技创新能力,为企业转型(zhuǎnxíng)升级注入新的活力和动力。实践证明,在深化国有企业改革中,要强化企业科技创新主体地位,构建以企业投入为主、各类资金共同参与的研发投入格局,完善“企业出课题、院所(yuànsuǒ)搞攻关,院所研发成果、企业承接(chéngjiē)转化”协同创新机制,促进创新链产业链资金链深度融合,围绕核心技术、原创技术展开攻关,通过强化创新驱动不断增强国有企业核心功能、提升核心竞争力。 (调研组成员:光明日报记者尚杰、王冰雅;甘肃(gānsù)省委政研室一级调研员王禹(wángyǔ)皓;甘肃省委(gānsùshěngwěi)党校〔甘肃行政学院〕教授、甘肃中国特色社会主义理论体系研究中心特约研究员范景鹏) 《光明日(rì)报》(2025年05月23日 05版) 来源:光明网-《光明日报(guāngmíngrìbào)》
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